多様なスタッフが活き活きと働きながら､収益を生み出す職場の秘密とは？目から鱗のマネジメントに､レクチャーと職場視察､参加者相互のディスカッションを通して迫ります｡
[コピーセンター絆結 代表取締役 船越哲朗氏]障がいの有無にかかわらず､フラットな組織形態の中で､社会的価値を創出する仕組みや取り組みについてお話いただきます｡
コピーセンターBANYUにて視察を行います。
レクチャーや職場リサーチを通して得た新たな気づきを参加者の皆さんと共有し、今後の実践に活かすノウハウを学びます｡
PROFILE / 2012年に西部ガス株式会社を退職後､社会福祉士の資格を取得｡2014年に障害者就労支援事業所｢ワークオフィス絆結｣を設立｡2017年1月に西部ガスの子会社となり｢西部ガス絆結株式会社｣に社名変更､千代事業所であるコピーセンターBANYU を開設｡2017年3月に西部ガスの特例子会社となる｡
